北安纪委监委“三强化”稳妥推进监察体制改革
北安市按照推进监察体制改革时间表、路线图,强化责任担当,通过“三强化”稳步推进监察体制改革试点工作。
强化转隶组建。提出了“三三四”工作思路,“三地”检察院划转编制38个,转隶人员20名,根据工作经历、优势特长和岗位需要进行了合理安排。开展谈心谈话4轮50人次,组建了监委班子,内设科室增加到17个。积极推进场所建设,近4000平方米的办公区改造已经接近尾声,全部投资在2000万元左右,预计今年10月份全部完工并入驻。
强化建制运行。加强与农垦森工检察院的沟通联系,组织“三地”检察院召开协调会3次,组织10次业务培训,开展职务犯罪案例推演分析会2次,促进了工作磨合和业务融合。做好“三地”检察机关66件问题线索移交和办案用车及其他资产的接收工作。制发了《执纪监督监察工作程序》、《北安市纪法衔接应知应会常识手册》“口袋本”等规范性文件,使执纪审查和监察调查做到按图索骥、有章可循。
强化评估改进。对各阶段的工作进行归纳总结,梳理各类文字材料30余份。对涉及改革50余份影像资料进行整理,制做监察体制改革专题片,客观具体的反映了改革各阶段的情况。监察体制改革以来,查处职务违法案件42件,党政纪处分37人;涉嫌职务犯罪案件7人次,追回赃款80余万元,挽回经济损失91.6万元。