市档案局:服务意识不强 违反财经纪律问题时有发生 问 题:班子谋划发展的作用不够,缺乏凝聚力和战斗力,干部队伍精气神不足。班子议事规则和决策程序不规范,服务意识不强,多年从事档案盒和刻录光盘买卖营利活动,每年开展培训和业务检查流于形式。党内政治生活不严肃,民主生活会召开不够严格,支部党建工作不严不实。主体责任落实不到位,日常监管缺失,财务管理制度落实不到位,违反中央“八项规定”和“四风”问题依然...
庆华街道党工委:党的建设开展不到位 财务管理不严格问 题:党工委争先、创优、进位意识不强,党委议事规则和决策程序不严谨,“三重一大”事项均未提交党委会集体研究,低保、廉租补贴审核把关不严格。党建工作同业务工作脱节,缺少符合自身实际的党建载体活动。领导干部双重组织生活坚持不经常,各支部“三会一课”流于形式,社区支部换届程序不规范,民主生活会召开不够严肃,“两个责任”落实不到位,个别社区干部服务意识...
兆麟街道党工委:“红色文化”活动氛围不浓,损害群众利益问题时有发生问 题:党工委核心作用发挥不突出,不够团结,没有形成合力。为辖区居民解决实际问题上有畏难情绪,“三城同创”、“从延安到北安”活动开展氛围不浓。民主集中制不够严格,领导干部双重组织生活不够经常,党建开展不够扎实,支部“三会一课”不规范,党费收缴标准不够。纪检监督执纪偏软,缺少有效的监督措施,存在违规报销差旅费、占用卫生费变相核销其他费...
北安市人防办: 履行主体责任不力 存在违纪违规问题 存在的主要问题:“三重一大”制度执行不到位;人防工程账目不清、账实不符、权属不明;异地建设费违规减免使用;违反中央八项规定精神,滥发补贴、虚列支出、公款旅游。工作建议:从严落实主体责任,加强人防工程管理,规范异地建设费收缴使用,全面加强作风建设,杜绝违纪违法问题发生。加大整改力度,确保整改落实到位。 ...
北安:深入基层开展“纪法之声”宣讲活动 近日,北安市纪委监委组建“纪法之声宣讲团”分赴到乡镇、社区、学校等地进行纪法宣讲,深入宣传贯彻党纪条规,引导广大党员干部把纪律规矩挺在前面,为推动全面从严治党向纵深发展提供坚强纪律保障。每到一地,宣讲人员紧密联系实际,从群众身边的作风和微腐败问题、乡村群众身边的腐败问题、《中国共产党纪律处条例》修订浅析、中华传统“八德”等多个方面进行宣讲,用身边典型案例和详...
北安纪委监委:新春佳节常提醒,筑牢廉政思想防线 北安市纪委监委不断创新宣教工作方式方法,将舆论引导作为思想工作的“喉舌”,思想教育的“前沿阵地”,筑牢党员干部春节期间思想意识防线,打造了立体化、多元化的 “一网、一信、一号、一屏”宣传阵地。“一网”即北安市纪检监察网站,及时将黑龙江省《关于进一步严明2019年元旦春节期间纪律要求的通知》等相关要求在网站公布,用“活”;“一信”即手机短信,向全市党员...
北安市纪委监委“五·一”节日期间廉政提醒 2019年“五·一”将至,为纠正“四风”、深入落实中央八项规定和省委九项规定精神,强化监督执纪问责,确保文明、节俭、廉洁过好“五·一”,市纪委提醒各党(工)委、党组、市直各部门和广大党员领导干部要注意遵守纪律,廉洁过节:一、压实主体责任。全市各级党组织要切实履行全面从严治党主体责任,严明节日期间纪律要求,采取有效措施,层层传导压力,坚决克服口号式、机械式传...
北安:强化执纪问责 巡察成效显著 北安市坚定不移深化政治巡察,切实发挥巡察党内监督利剑作用,采取“常规巡察与专项巡察结合”“一托N”等方式开展了三轮巡察,共巡察75家单位,成效显著。 截止目前,在已完成的前两轮巡察中,共发现“三大类”问题295个,其中违反“六项纪律”问题230个,移交问题线索151个,巡察震慑作用得到充分发挥。全市巡察立案71件、结案26件、处分26人,其中:违反廉洁纪...
养廉不分你我 劝廉方为持家 “我今后一定做好我爱人的廉内助,自觉抵住诱惑,不接受他下属及管理对象的礼品、礼金,不插手她的工作,做好她八小时以外的守门员”这是北安市兆麟街道党工委开展“倡导良好家风 筑牢拒腐防线”家庭助廉主题教育活动中副书记吕春红家属滕喜泉的表态发言。北安市纪委监委将3月份作为廉政文化主题教育活动的家庭助廉活动月,全市各党(工)委、党组、市直各部门根据本单位实际开展了形式多样、内容丰...
北安纪委监委:深化学习培训 锻造打铁尖兵 为适应新时期党风廉政建设和反腐败斗争的新形势新要求,北安市纪委监委多举措开展理论学习和业务培训,全面提升纪检监察干部业务素质、履职能力和职业素养,着力打造一支忠诚、干净、担当的纪检监察“尖兵”队伍。1月29日北安市纪委监委特邀请中国“我有好课程”大赛最高奖——全国十强获得者赵兴刚老师为纪委监委全体干部进行了职业素养与服务意识提升的专题讲座。课堂上围绕着职...